Новый порядок оплаты больничных листов с 1 января 2011 года
+ 15 1122013-11-08 07:41:46
С 1 января 2011 года в Украине введен новый порядок оплаты больничных листов. Первые 5 дней больничного листа работника, как и прежде, оплачивает предприятие. А вот больничные листы с нетрудоспособностью свыше пяти дней по новому закону оплачивает уже Фонд социального страхования (ФСС).
Причем из средств Фонда социального страхования будет производиться оплата в связи с временной потерей трудоспособности не только по общему заболеванию, но и по уходу за ребенком или другим членом семьи, пособие по беременности и родам, пособие на погребение.
Деньги по больничным листам за первые 5 дней нетрудоспособности
выплачиваются предприятием по-прежнему в ближайший после подачи
документа день, установленный для выплаты зарплаты.
Оплата больничных свыше 5 дней производится по следующей схеме:
После получения больничного листа от работника, предприятие
начисляет работнику больничные и подает в Фонд социального страхования
заявку-расчет с информацией о начисленных суммах материального
обеспечения.
Согласно поданной заявке-расчету Фонд социального страхования в течение 10 рабочих дней должен перечислить средства на специальный банковский счет предприятия.
После поступления средств из ФСС на счет предприятия, оплата
этих больничных дней будет производиться также в ближайший день,
установленный для выплаты зарплаты.
В связи с этим работник обязан на следующий день после закрытия больничного листа, заверив его подписью руководителя цеха (отдела), передать в табельную цеха (отдела), где будет произведено его оформление.